❶ Cum Să Justificați O Creștere Salarială

❶ Cum Să Justificați O Creștere Salarială
❶ Cum Să Justificați O Creștere Salarială

Video: ❶ Cum Să Justificați O Creștere Salarială

Video: ❶ Cum Să Justificați O Creștere Salarială
Video: Contabilitatea salariilor 2024, Martie
Anonim
Cum se justifică o creștere a salariilor
Cum se justifică o creștere a salariilor

Există momente în care angajatul începe să simtă că contribuția sa la dezvoltarea întreprinderii nu este suficient de apreciată. Dacă sunteți sigur că munca dvs. valorează mai mult decât salariul dvs. lunar, cereți o majorare. Cu toate acestea, nu este nevoie să vă grăbiți să vă plângeți șefului vostru. Locație: Locație: Plan. Faceți-vă munca mai vizibilă decât alți angajați. Simțiți-vă liber să luați inițiativa, să faceți sugestii utile conducerii și să generați rapoarte care să demonstreze în mod clar valoarea muncii dvs. Dacă aveți oportunitatea de a excela, îmbunătățiți activitatea companiei, în niciun caz nu o pierdeți. Oricare dintre realizările dvs. care beneficiază întreprinderea trebuie să fie anunțată public. Depune toate eforturile pentru ca rezultatele muncii tale să nu treacă neobservate.

Explicați motivele pentru care va deveni clar că aveți nevoie de mult timp de o creștere a salariului. Gândiți-vă la toate exemplele în care afacerea dvs. a obținut un profit sau a îmbunătățit performanțele generale ale produsului. Faceți o listă a responsabilităților dvs. Poate că șeful tău crede că ești doar un manager. Trebuie să-l convingi demonstrând întreaga gamă de acțiuni pe care le efectuezi zilnic în beneficiul companiei. Dacă recent ai făcut o ratare semnificativă în cariera ta, fă un efort pentru a corecta situația. Nu trebuie să existe niciun obstacol între dvs. și creșterea salariului.

Vorbeste cu seful tau. Alege un moment în care este impresionat de munca ta. Laconic, fără emoții, explică de ce compania ar trebui să suporte cheltuielile pentru creșterea salariului. Spune-ne ce perspective va aduce această investiție și ce responsabilități sau responsabilități sunteți gata să vă asumați după aceea. Încercați să transmiteți șefului dvs. beneficiile evidente ale creșterii salariului.

Încercați să vorbiți cu încredere. Nu încercați să „cereți o creștere”. De asemenea, nu argumentați solicitarea dvs. cu faptul că colegii primesc mai multe salarii de mult timp. Nu ar trebui să puneți ultimatumuri, susținând că, dacă refuzați, veți renunța. Acest lucru este permis numai atunci când aveți opțiuni de angajare de rezervă.

Recomandat: